Administrations publiques : trente agents certifiés en suivi et évaluationJeudi 4 Septembre 2025 - 18:28 Les bénéficiaires ont reçu leurs attestations en conception et mise en œuvre d’un système de suivi et évaluation axé sur les résultats, ce 3 septembre, à Brazzaville, après des sessions de formation en ligne et en présentiel. Remettant les certifications aux bénéficiaires, le ministre délégué auprès du Premier ministre, chargé de la Réforme de l’État, Luc Joseph Okio, a réaffirmé la vision du gouvernement en matière de renforcement des capacités du personnel public.
L’atelier de formation, qui a eu lieu du 12 au 16 mai, a été instrumental pour doter les agents des différents départements ministériels des outils nécessaires à une planification et un suivi rigoureux de leurs projets. Le ministre a également mis l’accent sur l’initiative prise par le ministère chargé de la Réforme de l’État pour élaborer un Plan stratégique de la réforme 2025-2029. Ce plan, consolidé par un diagnostic des capacités nationales en matière de suivi et évaluation, vise à instaurer une culture de résultats où chaque action est scientifiquement guidée. « Nous voulons des données probantes. Chaque projet doit être mesuré et ajusté avec rigueur », a insisté le ministre. Les récipiendaires sont appelés à devenir des ambassadeurs de cette nouvelle culture de suivi-évaluation au sein de leurs administrations respectives. Responsable du programme de formation, le conseiller à l’évaluation des réformes, Roger Ongouaomo-Moké, a estimé que l’acquisition des certifications représente une responsabilité « accrue ». A travers ces formations, le pays amorce un tournant placé sous le signe de l’efficacité et de l’innovation dans la gestion des ressources publiques. Fiacre Kombo Légendes et crédits photo :Le ministre posant avec les bénéficiaires/Adiac Notification:Non |